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Jóvenes voluntarios reciben curso Seguridad 101 en Catacamas, Olancho

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  • Con el apoyo de la Alianza por la Paz y la Justicia (APJ) y la organización Predicar y Sanar (Predisan), jóvenes de Catacamas conocieron sobre el funcionamiento del sistema de seguridad y justicia de Honduras.

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Catacamas, Honduras. Una intensa jornada vivieron jóvenes voluntarios en Catacamas durante el desarrollo del taller ‘Seguridad 101’, organizado por la Alianza por la Paz y la Justicia (APJ) y la organización Predicar y Sanar (Predisan), donde conocieron el funcionamiento del sistema de seguridad y justicia de Honduras.

Expertos nacionales expusieron ante los presentes sobre temas como: Índice de homicidios, impunidad, evolución histórica del presupuesto de la Secretaría de Seguridad, depuración y transformación de la Policía Nacional, y proceso penal en Honduras. Así como la participación de la sociedad civil y la importancia de la demanda de la ciudadanía para exigir accionar de los operadores de seguridad y justicia.

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La inducción es un primer contacto entre los ciudadanos y el fortalecimiento en temáticas de seguridad y justicia. Hasta la fecha han sido capacitados más de 900 jóvenes a través de foros uniformes en donde se abordan los principales problemas que afectan a la región donde residen.

En el caso de Olancho las problemáticas que enfrentan son: violencia doméstica, bienes naturales, explotación ilegal de la tierra, narcotráfico y flujo de droga, donde las principales víctimas de la violencia son los jóvenes en un rango de entre 22 a 31 años de edad.

APJ se reúne mañana con el Partido Liberal

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  • El encuentro se realizará en el salón Celebré del Hotel Plaza Juan Carlos a partir de las 9:00 am y contará con la asistencia del presidente del Partido Liberal y candidato a la Presidencia, Luis Zelaya.

Tegucigalpa- Líderes y directivos del Partido Liberal de Honduras (PLH) se reunirán este jueves con representantes de la sociedad civil hondureña pertenecientes a la Alianza por la Paz y la Justicia (APJ), para conocer los principales retos que enfrenta el país en las jornadas de trabajo Agenda Honduras 2017: Avances y Desafíos.

El encuentro que se realizará en el salón Celebré del Hotel Plaza Juan Carlos a partir de las 9:00 am, contará con la asistencia de Luís Zelaya, candidato presidencial; Yadira Bendaña y María Álvarez, candidatas a designadas presidenciales; Osmán Aguilar, candidato a la Alcaldía Municipal del Distrito Central; José Alfredo Saavedra, coordinador de campaña del PLH y otros líderes políticos y candidatos a cargos de elección popular.

Agenda Honduras 2017: Avances y Desafíos, es un espacio de diálogo en el cual representantes de la sociedad civil conversarán con dirigentes políticos alrededor de temáticas de relevante importancia para el desarrollo económico y social de la nación como son: educación, salud, seguridad, justicia, lucha contra la corrupción, transparencia y atención a grupos en situación de vulnerabilidad como la niñez, adolescencia, juventud y mujer, entre otros.

Del mismo modo, el programa del evento incluye la presentación de la iniciativa Tres De Tres – Honduras,  que busca motivar e incentivar a los candidatos a cargos de elección popular a divulgar de forma proactiva, voluntaria y con consentimiento expreso sus declaraciones juradas de patrimonio, intereses y fiscales a través del portal www.3de3hn.com.

Posteriormente, los líderes del Partido Liberal de Honduras presentarán su Plan de Gobierno de cara a las Elecciones Generales 2017 ante los dirigentes de la sociedad civil Amanda Madrid y Rolando Bú de la Federación de Organizaciones No Gubernamentales para el Desarrollo de Honduras (FOPRIDEH); Alberto Solórzano, presidente de la Confraternidad Evangélica de Honduras (CEH); Blanca Munguía, coordinadora de Transformemos Honduras (TH); Jorge Galeano, director nacional de World Vision Honduras (WVH); y Carlos Hernández y Omar Rivera de la Asociación para una Sociedad más Justa (ASJ), entre otros.

Con esta jornada, la APJ cierra exitosamente un ciclo de diez conferencias destinada a que los líderes de los partidos políticos legalmente constituidos en el país interactúen con representantes de plataformas civiles como Transformemos Honduras (TH), la Federación de Organizaciones No Gubernamentales para el Desarrollo de Honduras (FOPRIDEH), World Vision Honduras, Pastoral Social Caritas de la Iglesia Católica, Confraternidad Evangélica de Honduras (CEH), entre otros.

Mañana se reúne LIBRE con sociedad civil

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  • La jornada entre el Partido LIBRE y la APJ se llevará a cabo mañana a las 10:00 am en el salón Célebre del Hotel Plaza Juan Carlos de Tegucigalpa, M.D.C.
  • Al evento se ha confirmado la asistencia, del ex Presidente Manuel Zelaya Rosales, Coordinador Nacional de la Alianza de Oposición.

 Tegucigalpa.- La alta dirigencia del Partido Libertad y Refundación (LIBRE), sostendrá una jornada de trabajo con dirigentes de la sociedad civil hondureña, con el propósito de conocer las demandas, exigencias y propuestas de Organizaciones No Gubernamentales (ONGs), iglesias e instituciones académicas pertenecientes a la plataforma Alianza por la Paz y la Justicia (APJ).

El encuentro, denominado Agenda Honduras 2017: Avances y Desafíos, se llevará a cabo el día miércoles 16 de agosto de 2017, en el Hotel Plaza Juan Carlos de Tegucigalpa, MDC, a partir de las 10:00am.

Agenda Honduras 2017: Avances y Desafíos, es un espacio de diálogo en el cual representantes de la sociedad civil conversarán con dirigentes políticos alrededor de temáticas de relevante importancia para el desarrollo económico y social de la nación como son: educación, salud, seguridad, justicia, lucha contra la corrupción, transparencia y atención a grupos en situación de vulnerabilidad como la niñez, adolescencia, juventud y mujer, entre otros.

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Del mismo modo, el programa del evento se tiene programada la presentación de la iniciativa Tres De Tres – Honduras, que tiene como finalidad exigir la idoneidad de los candidatos a cargos de elección popular; Tres de Tres – Honduras es una acción de exigencia ciudadana de las declaraciones juradas de patrimonio, intereses y tributaria de quienes aspiran a convertirse en Presidente de la República, Designados Presidenciales, Diputados al Parlamento Centroamericano (PARLACEN), Diputados al Congreso Nacional de la República, Alcaldes y Vicealcaldes Municipales y Regidores de las Corporaciones Municipales.

Los organizadores del evento han informado que  a la reunión se hará presente el actual diputado y ex Presidente de la República, Manuel Zelaya Rosales.

Desde hace varias semanas, la APJ auspicia un ciclo de conferencias destinada a que los líderes de los partidos políticos legalmente constituidos en el país interactúen con representantes de plataformas ciudadanas del país.

Buscamos identificar los futuros líderes de la Policía Nacional

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Omar Rivera, miembro de la Comisión Especial para la Depuración y Transformación de la Policía Nacional, reveló que el principal reto que se tiene en este momento es identificar “los futuros líderes policiales que darán sostenibilidad a la reforma institucional que se está gestando en los diferentes organismos de la entidad”.

Rivera, quien es -también- coordinador general de la Alianza por la Paz y la Justicia (APJ), manifestó que la Comisión Especial busca dejar instalado un “liderazgo eficiente, legítimo y honesto” al frente de la Policía Nacional e identificados los “campeones” que volverán concreto “el relevo generacional que revitalizará los diferentes organismos policiales”. 

“No basta con que egresen más de 3 mil nuevos agentes de escala básica del Instituto Tecnológico Policial (ITP) y hagan engrosar la nómina policial a lo largo y ancho del territorio nacional, también necesitamos altos oficiales de elevado quilataje profesional y de irreductible calibre moral a fin de garantizar la adecuada conducción de la Policía Nacional” dijo el depurador.

El dirigente de la sociedad civil indicó que “es importante el nombramiento de oficiales de excelencia que conduzcan la policía actual, que cuenta con 14 mil agentes y un presupuesto de Lps. 6 mil millones, pero también es esencial ir descubriendo quienes son los jóvenes oficiales que en media década tendrán la gran responsabilidad de liderar más de 26 mil efectivos policiales y un presupuesto que seguramente superará los Lps. 10 mil millones; se necesitan oficiales 5 estrellas”.

“La Comisión Especial pone especial empeño en garantizar que el proceso de ascensos de oficiales a los grados inmediatos superiores solamente promuevan a los más calificados y decentes; diseñar un sistema integral de evaluación e investigación de los integrantes de la carrera policial; e impulsar una profunda reforma de la Academia Nacional de Policía (ANAPO) y la Universidad de la Policía Nacional (UPN)”, informó.

A evaluación los oficiales propuestos a ser ascendidos

Omar Rivera, recientemente hizo saber que el Consejo General de Ascensos le ha propuesto a la Comisión Especial para la Depuración y Transformación de la Policía Nacional, ascender al grado inmediato superior a 230 oficiales en las escalas Superior, Ejecutiva e Inspección.

Rivera declaró que “una vez recibida la propuesta por parte del Consejo General     de Ascensos, la Comisión Especial procederá a realizar una exhaustiva revisión de las

propuestas y a la aplicación de las respectivas pruebas de confianza, evaluación de desempeño y verificación de antecedentes en los diferentes entes contralores del Estado e instituciones operadoras de justicia”.

“En todos nuestros comunicados hemos señalado que los oficiales serán sometidos a un proceso de recertificación de su idoneidad y para eso ya estamos buscando apoyo externo de un órgano especializado en la materia; el mejor momento para iniciar ese proceso de recertificación es durante este proceso de ascensos a fin que solamente los mejores continúen liderando los diferentes organismos policiales” recordó el coordinador de la APJ.

“Es compromiso de los integrantes de la Comisión Especial que solamente los más capaces y limpios serán ascendidos; sería inadmisible que se vuelva a cometer el error de recomendar al Presidente Constitucional de la República y al Congreso Nacional el ascenso de oficiales de policía que, meses después, terminaron depurados, enjuiciados y hasta extraditados a los Estados Unidos de América, por la comisión de actos ilícitos” apuntó.

Los ascensos en la Policía Nacional

El ascenso es un proceso administrativo legal para optar al grado inmediato superior, tiene como propósito mantener los cuadros orgánicos en el orden jerárquico de la Policía Nacional, reconociendo los méritos de cada candidato y el cual estará reglamentado y regulado a través del Manual de Ascensos establecido para tal fin.

La asignación de cargos, debe ser en base a la clasificación de los miembros de la Policía Nacional; considerando el grado jerárquico, tiempo de servicio (antigüedad), formación profesional, capacidad profesional, especialidad, la aprobación de las evaluaciones de suficiencia física y exámenes de idoneidad; asimismo, superar con éxito las diferentes pruebas de rendimiento físico, evaluación del desempeño, eficiencia en el cumplimiento del deber, las diferentes pruebas de confianza.

Los 230 Oficiales Propuestos Para Ascender Al Grado Inmediato Superior

  • 107 de Subinspector a Inspector
  • 47 de inspector a Subcomisario
  • 34 de Subcomisario Comisario
  • 32 de Comisario a Subcomisionado
  • 10 de Subcomisionado a

HISTORIA DE EXITO: Edwin Molina, el potencial de un liderazgo joven

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Con tan solo 26 años de edad, Edwin Molina se ha convertido en un ejemplo a seguir para muchos jóvenes del norte de Honduras.captura-de-pantalla-2016-11-08-a-las-16-34-19

Edwin, es estudiante de la carrera de Derecho en la Universidad Nacional Autónoma de Honduras (UNAH); es así que motivado por la esencia de las leyes el joven sampedrano se acercó a la Alianza por la Paz y la Justicia (APJ) para participar en el proceso de formación “Seguridad 101”.

Molina confiesa que “me acerque solo con la motivación de ampliar mis conocimientos en temas de justicia, pero jamás imagine que Seguridad 101 sobrepasaría mis expectativas, pues me permitió conocer más a fondo sobre cómo operan los entes de justicia y seguridad de mi país”

“El conocer sobre más sobre estos temas que se escuchan tanto en las noticias, sobre esta problemática que tanto nos afecta, me permite poder generar cambios y ser parte de este proceso que impulsa la sociedad civil” agregó.

Producto de su nato liderazgo y su anhelo de aportar a la construcción de un mejor país, Edwin comienza a participar activamente en cada una de las actividades impulsadas desde la APJ; en poco tiempo el futuro abogado, se suma al Capítulo Regional de la APJ en San Pedro Sula. 

En la actualidad no es extraño, ver a Edwin Molina participando en encuentros de mesas bipartitas, conformadas entre representantes de sociedad civil y operadores de justicia y seguridad, analizando conjuntamente la problemática desde el ámbito local y definiendo una agenda común de trabajo. 

“Me siento muy orgullo de participar en estos encuentros y que desde la óptica joven dar mi aporte a estos procesos de cambios y reformas del sistema de seguridad y justicia de Honduras” añadió Edwin.

Acerca de “Seguridad 101”

En el año 2015, la Alianza por la Paz y la Justicia (APJ) inicia el proceso de formación denominado “Seguridad 101”; programa destinado a desarrollar las capacidades de dirigentes de organizaciones no gubernamentales, academia e iglesias, para que realicen efectivas intervenciones de auditoria social e incidencia política ante los tomadores de decisiones del sistema de seguridad y justicia en el país.

Comisión Depuradora se alista para evaluar a más de 10 mil policías de escala básica

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La Comisión Especial para la Depuración y Transformación de la Policía Nacional se alista para proceder a investigar y evaluar a más de 10 mil agentes de escala básica y empleados administrativos de la Secretaría de Seguridad.

Omar Rivera, miembro de la Comisión Especial informó que “luego de culminar el proceso de evaluación de la idoneidad y pertinencia de incorporar a la nueva estructura orgánica de la Policía Nacional a los altos oficiales toca el turno de examinar los expedientes de los agentes de la escala básica policial para determinar quienes estarán habilitados a continuar en el servicio público y quienes serán cancelados”.

Rivera, quien también es Coordinador General de la Alianza por la Paz y la Justicia (APJ), señaló que “de esta evaluación no se escaparán los empleados de las diferentes unidades administrativas, financieras y logísticas en las cuales laboran un importante número de profesionales de diferentes ramas que dan apoyo a las actividades policiales”.

“Será complejo evaluar a un número tan elevado de agentes de la base policial, por lo que tendremos que iniciar con aquellos que tienen problemas con la justicia, los procesados y enjuiciados, aquellos que están siendo investigados por órganos contralores del Estado y entidades operadoras de justicia, los que han cometido faltas y transgredieron el régimen disciplinario, y los que no aprobaron las pruebas de confianza” expresó el dirigente de la sociedad civil; el depurador apuntó que “también serán prioridad para la evaluación aquellos policías de los cuales se sospecha hayan tenido vínculos con redes de corrupción y bandas del crimen organizado”.

Asimismo, comunicó que “los policías de escala básica que de acuerdo a disposiciones legales deban ser pensionados y jubilados, podrán recibir ese beneficio; no es justo que quienes tengan alguna limitación fisca o de salud, o los que ya están en etapa de jubilarse, sigan en servicio, a ellos se les debe respetar su derecho de gozar de los beneficios que brindan las entidades de previsión a las cuales han cotizado”.

Finalmente, el integrante de la Comisión Especial recordó que –tal cual se mencionó en los comunicados públicos emitidos recientemente- “se procederá, lo antes posible, a un proceso de recertificación de los oficiales que fueron incorporados a la nueva estructura orgánica y autorizados a continuar en la carrera policial, para lo que es indispensable apoyo externo especializado, a fin de garantizar óptima calidad en la aplicación de una metodológica con estándar internacional”.

POLICÍAS SUSPENDIDOS SERÁN SOMETIDOS A EVALUACIÓN

En otro orden de asuntos, Omar Rivera, reveló que esta semana, la Comisión Especial para la Depuración Policial procederá a tomar una decisión sobre el futuro de una treintena de oficiales y agentes de la Policía Nacional, suspendidos de sus funciones el pasado 18 de abril, por estar mencionados, en medios nacionales e internacionales, como supuestos participantes en los asesinatos del zar antidrogas Julián Arístides Gonzales y el experto en crimen organizado Alfredo Landaverde.

Según lo establecido en la Ley Orgánica de la Policía Nacional, el Secretario de Seguridad puede suspender a miembros de la carrera policial por un periodo de 120 días, que precisamente se cumplieron recientemente.

“Le toca a la Comisión Especial decidir sobre cual será la recomendación que le dará al ministro Julián Pacheco; es decir, si se le recomienda que estos policías continúen en la institución o si se le exhorta que se les cancele” explicó Rivera.

APJ conoce avances y logros alcanzados en cuatro meses de trabajo de la Comisión Depuradora

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  • De un total de 790 policías evaluados, 351 han sido cancelados.
  • Comisión Depuradora anunció a la APJ que en los próximos días estarán enviando expedientes al Ministerio Público

Los integrantes del Consejo Coordinador de la Alianza por la Paz y la Justicia (APJ) conocieron los avances que reporta hasta la fecha la Comisión Especial para la Depuración y Transformación de la Policía Nacional; como parte del proceso de reforma de la institución policial hondureña.

Al encuentro asistieron los depuradores Omar Rivera y Carlos Hernández; quienes explicaron los avances de su labor que se resume en la cancelación de 351 elementos policiales, de un total de 790 evaluados, lo que representa un 44 por ciento. La Comisión fue nombrada el 12 de abril pasado, es decir hace cuatro meses.

Los representantes de la APJ recibieron a la comitiva de la Comisión Depuradora, antes de que estos se reunieran con el Presidente de la República, Juan Orlando Hernández, a fin de presentarle su informe de rendición de cuentas, de los primeros cuatro meses de trabajo.

En su ponencia, Omar Rivera, miembro de la Comisión y además Coordinador General de la APJ anunció que para los próximos días, la Comisión estará rindiendo cuentas ante el Congreso Nacional para que igualmente la población conozca con claridad hacia donde avanza la reforma policial; además adelantó que se estará entregando al Ministerio Público varios expedientes, con el propósito de que se investigue a una serie de oficiales y agentes de la Policía Nacional.

Del mismo modo, el presidente de la Asociación para una Sociedad más Justa (ASJ), Carlos Hernández, reafirmó ante la plataforma de sociedad civil el compromiso de la Comisión Depuradora de alcanzar la transformación de un ente policial certificado y con alto grado de responsabilidad social.

Participaron en la reunión Julieta Castellanos, rectora de la Universidad Nacional Autónoma de Honduras (UNAH); Wilmer Vásquez, Director Ejecutivo de la Coordinadora de Instituciones Privadas Pro las Niñas, Niños, Adolescentes, Jóvenes y sus Derechos (COIPRODEN); Carlos Patiño, Coordinador de Incidencia Política de la Pastoral Social Cáritas de la Iglesia Católica de Honduras; Marcela Castañeda, Coordinadora de Incidencia de World Visión Honduras (WVH); Amanda Madrid, Presidenta de la Federación de Organizaciones No Gubernamentales para el Desarrollo de Honduras (FOPRIDEH) y Kurt Alan Ver Beek, Vicepresidente de la Asociación para una Sociedad más Justa (ASJ).

La APJ desde su creación en 2012, ha exigido de las autoridades mayor compromiso y voluntad política para revitalizar el proceso de la depuración policial y castigar a los uniformados que se han vinculado en actos criminales y en redes delictivas como narcotráfico y lavado de activos.  La presión ejercida por la APJ marcó el punto de partida para destapar la corrupción en el sistema policial y de justicia.

Proceso electoral no debe alterar Depuración y Transformación Policial

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No sería justo que todo lo que se ha logrado en este proceso de depuración y transformación de la Policía Nacional tuviera un retroceso por los típicos mezquinos intereses políticos que aparecen en los procesos electorales» ha dicho Omar Rivera, coordinador general de la Alianza por la Paz y la Justicia (APJ).

Rivera, quien forma parte de la Comisión Especial para la Depuración y Transformación de la Policía Nacional, manifestó que «debe blindarse este proceso de profilaxis y reingeniería institucional a fin de garantizar no volver al pasado en el cual la corrupción e ineficiencia imperaban en los diferentes organismos policiales».

«La politiquería no puede interrumpir esta dinámica encaminada a mejorar el desempeño de la Policía Nacional y adecentar la carrera policial; no debemos permitir que intereses partidistas o de grupos políticos le ponga trancas a la depuración policial y reestructuración orgánica de  la Policía Nacional» manifestó el dirigente de la sociedad civil.

Finalmente, el depurador aseguró que debe existir un pacto multipartidario que garantice que los sistemas de evaluación e investigación de agentes de escala básica y altos oficiales de la Policía Nacional que ha implementado la Comisión Especial «tengan continuidad»; asimismo, los logros a materia de reducción de la tasa de homicidios, reforma a las unidades de investigación criminal y actualización de la curricula policial, «deben ser preservados» y todos los políticos deben comprometerse a «consolidar la reforma policial en lugar de bloquearla o pretender revertirla».

Capítulos Regionales conocen Resultados del Índice APJ

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  • Índice fue presentado en Comayagua, San Pedro Sula, El Progreso y Santa Rosa de Copán.
  • Este documento mide la gestión y desarrollo de las instituciones de seguridad y justicia.

La Alianza por la Paz y la Justicia (APJ) realiza una gira de trabajo por los distintos capítulos regionales de esta plataforma de sociedad civil, con la finalidad de socializar los resultados del Índice APJ, iniciativa que busca generar acciones para mejorar el sistema de seguridad y justicia en Honduras.

Para la plataforma de sociedad civil representada en la APJ, resulta imperante articular acciones entre los gobiernos locales y la ciudadanía, para poder combatir conjuntamente los problemas de país.

En ese sentido, en cada una de estas visitas a las regionales se desarrollan encuentros con las organizaciones miembros de la plataforma ciudadana, con quienes se constituyen mesas bipartitas con operadores de seguridad y justicia, quienes conjuntamente analizan la problemática desde el ámbito local y definen una agenda común de trabajo.

El Índice APJ es una herramienta que permite medir la gestión y desarrollo de las diferentes instituciones que conforman el sistema de Seguridad y Justicia en Honduras, basado en los criterios de transparencia, acceso a la información y rendición de cuentas como un valor agregado para su fortalecimiento operativo y sus resultados.

De esta manera, el Índice APJ busca que los diferentes actores que forman parte del sistema de seguridad y justicia cuenten con una normativa definida, así como una lógica institucional que les permita traspasar la barrera de las jefaturas que rotan constantemente.

Aspira además a generar, en un mediano plazo, una definición clara de normas que den abordaje a los diferentes aspectos de la gestión institucional también logísticos, humanos y de resultados, de frente al impacto social.

A través de este diagnóstico se espera identificar en una primera etapa la existencia de estadísticas, como un punto de partida para el proceso de fortalecimiento institucional del Sector Justicia y Seguridad; a través del Ministerio Público, Corte Suprema de Justicia y Secretaría de Seguridad; para que posterior a esto se pueda incidir, desde el ámbito local, a través de acciones de participación, incidencia política y denuncia, como parte de un proceso de Reforma al Sistema de Seguridad y Justicia de Honduras.

La gira de trabajo estuvo conformada por miembros del staff de la Alianza por la Paz y la Justicia (APJ), liderados por Luis León, Coordinador de Investigaciones de APJ; Russlan Espinal, Oficial de Derechos Humanos e Ingrid Santos, asistente administrativo de la APJ.

En la actualidad, la APJ descentraliza su gestión en los municipios de Catacamas, Comayagua, Santa Rosa de Copán, San Pedro Sula y El Progreso.

Acerca de los Capítulos Regionales de APJ:

A mediados del 2014, la Alianza por la Paz y la Justicia (APJ), inició un proceso de conformación y consolidación de plataformas ciudadanas denominados Capítulos Regionales APJ, con el objetivo de descentralizar su gestión a través del liderazgo de sus organizaciones miembros en cinco municipios de Honduras.

En Santa Rosa de Copán, a través de la Asociación de Organismos No Gubernamentales (ASONOG); en El Progreso con Red Viva y Oye Honduras; en Comayagua, con la Pastoral Social Caritas; en Catacamas con la Asociación Hondureña Predicar y Sanar (PREDISAN) y en San Pedro Sula con el apoyo del Foro Social Valle de Sula (FSVS), la Universidad Nacional Autónoma de Honduras (UNAH VS), la Pastoral Penitenciaria y la organización Jóvenes Hondureños Adelante Juntos Avancemos (Jha Ja).

Proceso de depuración y reestructuración de la Policía Nacional avanza con rigor, efectividad y de arriba hacia abajo

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Tegucigalpa. «Con el rigor técnico y respeto irrestricto a la Ley avanza el proceso de depuración y reestructuración de la Policía Nacional» ha manifestado Omar Rivera, coordinador de la Alianza por la Paz y la Justicia (APJ).

El miembro de la Comisión Especial nombrada para depurar los diferentes organismos policiales, dijo que «se está evaluando a los integrantes de la carrera policial de ‘arriba hacia abajo’ a fin de garantizar que -en primera instancia- la Policía Nacional cuente con un nuevo liderazgo para propiciar la tan ansiada transformación de tan importante entidad de Estado».

«La efectividad de este proceso de profilaxis policial tiene relación directa con habilitar para que sigan en la institución a los altos oficiales idóneos y dignos de confianza, para que generen los cambios que garanticen un desempeño eficiente a las unidades encargadas de combatir al crimen organizado y la delincuencia común» expresó el dirigente de sociedad civil.

Sin embargo, Rivera advirtió que «los generales, comisionados y subcomisionados ‘ratificados’ serán sometidos a un proceso de certificación externa a fin de darle sostenibilidad a su idoneidad; los habilitados a continuar en la función policial no tienen un ‘cheque en blanco’, ya que a ellos vamos a continuar ‘contándoles las costillas».

«En cuatro semanas de trabajo hemos hecho más que nunca en materia de depuración policial» culminó señalando el coordinador de la APJ.

 

PRÓXIMOS PASOS

La Comisión para la Depuración y Reestructuración de la Policía Nacional inicia una nueva agenda de trabajo en la cual se destaca la revisión de los expedientes de los comisarios y subcomisarios de policía y el diseño de un mecanismo para el seguimiento de los oficiales depurados; asimismo, los miembros de la Comisión Especial se aprestan a buscar un organismo internacional que pueda realizar una certificación de los policías «ratificados».

Del mismo modo, tal cual lo establece el Decreto Legislativo que dio origen a la Comisión Especial, la misma entregara en los próximos días información clave sobre supuestos actos ilícitos, cometidos por agentes de escala básica y altos oficiales de la Policía Nacional, al Ministerio Público (MP) y al Tribunal Superior de Cuentas (TSC).

Finalmente, los «depuradores» se reunirán este próximo jueves con la Misión de Apoyo contra la Corrupción y la Impunidad (MACCIH), a fin de establecer mecanismos de colaboración en la lucha en contra de la corrupción policial y el proceso de reingeniería de los diferentes organismos de la Policía Nacional.